生產(chǎn)計(jì)劃員
[1096708]
招聘單位：蘇州金江電子科技有限公司
發(fā)布：[2026-05-18]
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職位信息 |
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| 職位名稱： | 生產(chǎn)計(jì)劃員 | 月薪水平： | 7000-9000 |
| 工作性質(zhì)： | 全職 | 職位類別： | 其它 |
| 工作地區(qū)： | 太倉浮橋 | 作息制度： | 單休 |
| 食宿情況： | [午餐] | 招聘人數(shù)： | 1人（當(dāng)前應(yīng)聘18人） |
| 福利待遇： | [五險(xiǎn)一金] | ||
| 工作描述： |
崗位要求： 1. 訂單與排產(chǎn)管理：接收銷售訂單，根據(jù)訂單交期、物料庫存及設(shè)備產(chǎn)能，制定并下達(dá)合理的周/日生產(chǎn)計(jì)劃，確保準(zhǔn)時(shí)交付。 2. 進(jìn)度跟進(jìn)與協(xié)調(diào)：實(shí)時(shí)跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度，協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過程中的瓶頸、缺料及設(shè)備故障等異常情況，動態(tài)調(diào)整計(jì)劃。 3. 物料與庫存管控：與采購、倉庫緊密對接，核對物料需求與齊套性，跟蹤來料情況，控制生產(chǎn)損耗與庫存水平。 4. 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析：維護(hù)生產(chǎn)數(shù)據(jù)，定期輸出生產(chǎn)日報(bào)、周報(bào)，分析計(jì)劃達(dá)成率、交付率等關(guān)鍵指標(biāo)，為決策提供支持。 5. 跨部門溝通：協(xié)調(diào)生產(chǎn)、采購、品質(zhì)、倉儲等部門，確保信息流轉(zhuǎn)順暢，保障生產(chǎn)計(jì)劃順利落地。 任職要求 1. 專業(yè)基礎(chǔ)：本科及以上學(xué)歷，熟練使用Office辦公軟件（尤其是Excel函數(shù)、數(shù)據(jù)透視表）。 2. 核心技能：具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、邏輯思維能力及高度的責(zé)任心，能抗壓并適應(yīng)快節(jié)奏工作。 3. 溝通能力：優(yōu)秀的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力，思維清晰，表達(dá)準(zhǔn)確，能有效推動問題解決。 4. 行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：有制造業(yè)（如銅加工、機(jī)械加工）生產(chǎn)計(jì)劃或PMC經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
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應(yīng)聘要求 |
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| 學(xué)歷要求： | 本科 | 專業(yè)類別： | [管理類] |
| 詳細(xì)專業(yè)要求： | 不限 | ||
| 適宜性別： | 不限 | 年齡要求： | 不限 |
| 工作經(jīng)驗(yàn)： | 2年 | 戶籍要求： | 不限 |
| 外語能力： | 不限 | 計(jì)算機(jī)能力： | 不限 |
| 技能資質(zhì)： | 不限 | ||
| 其它要求： | 不限 | ||
更多職位信息 |
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| 首次錄入時(shí)間： | 2026-03-17 17:50:46 | ||
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