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職位信息 |
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| 職位名稱: | 副總經(jīng)理 | 月薪水平: | 25000-40000 |
| 工作性質(zhì): | 全職 | 職位類別: | |
| 工作地區(qū): | 太倉雙鳳 | 作息制度: | 單休 |
| 食宿情況: | [午餐] [晚餐] [提供工作餐] [伙食補貼] [租房補貼] | 招聘人數(shù): | 1人(當前應(yīng)聘1人) |
| 福利待遇: | |||
| 工作描述: |
1. 戰(zhàn)略統(tǒng)籌:協(xié)助總經(jīng)理制定公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃及階段性工作目標,結(jié)合不干膠行業(yè)發(fā)展趨勢,優(yōu)化戰(zhàn)略落地路徑,監(jiān)督各項計劃的分解與執(zhí)行,確保公司經(jīng)營目標達成。 2. 經(jīng)營管理:全面統(tǒng)籌公司生產(chǎn)、銷售、研發(fā)、采購、行政等各部門運營管理工作,優(yōu)化各部門協(xié)作流程,合理調(diào)配人力、物力、財力等資源,管控經(jīng)營成本,提升生產(chǎn)效率、產(chǎn)品質(zhì)量與市場競爭力,推動公司盈利水平穩(wěn)步提升。 3. 市場與銷售:牽頭制定市場拓展策略,對接行業(yè)核心客戶與合作伙伴,維護良好的內(nèi)外部合作關(guān)系,拓展不干膠產(chǎn)品應(yīng)用場景與市場份額;關(guān)注行業(yè)競品動態(tài),及時調(diào)整銷售策略,解決市場運營中的重大問題。 4. 團隊建設(shè):負責搭建高效的高層管理團隊與核心骨干隊伍,完善人才培養(yǎng)、績效考核與激勵機制,提升團隊凝聚力與專業(yè)能力;主導(dǎo)企業(yè)文化建設(shè),塑造積極向上、務(wù)實高效的企業(yè)氛圍,做好人才儲備工作。 5. 合規(guī)與風控:監(jiān)督公司各項規(guī)章制度、行業(yè)規(guī)范及環(huán)保標準的執(zhí)行,負責生產(chǎn)安全、質(zhì)量管控、財務(wù)合規(guī)等工作,識別經(jīng)營過程中的潛在風險,制定應(yīng)急預(yù)案,確保公司合規(guī)、穩(wěn)定運營。 6. 專項工作:協(xié)助總經(jīng)理處理重大公關(guān)活動、商務(wù)談判及外部關(guān)系協(xié)調(diào)(政府部門、行業(yè)協(xié)會等),完成總經(jīng)理交辦的其他臨時性工作,主動補位企業(yè)戰(zhàn)略盲區(qū),助力公司長遠發(fā)展。 |
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應(yīng)聘要求 |
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| 學(xué)歷要求: | 本科 | 專業(yè)類別: | [管理類] |
| 詳細專業(yè)要求: | [工商管理] [企業(yè)管理] [市場營銷] ;持有MBA、PMP等高級管理證書者優(yōu)先 | ||
| 適宜性別: | 不限 | 年齡要求: | 不限 |
| 工作經(jīng)驗: | 不限 | 戶籍要求: | 不限 |
| 外語能力: | 不限 | 計算機能力: | 良好 |
| 技能資質(zhì): | 不限 | ||
| 其它要求: |
1.薪資要求:根據(jù)個人資歷、行業(yè)經(jīng)驗及過往業(yè)績靈活調(diào)整工資,上不封頂。 行業(yè)經(jīng)驗:具備5年以上不干膠行業(yè)(或印刷、包裝相關(guān)行業(yè))從業(yè)經(jīng)驗,其中至少3年以上同崗位(副總經(jīng)理、總監(jiān)級)高層管理經(jīng)驗;熟悉不干膠生產(chǎn)工藝(柔印、數(shù)碼印刷等)、產(chǎn)品特性、市場規(guī)律及行業(yè)政策,有成功主導(dǎo)企業(yè)經(jīng)營升級、市場拓展或成本優(yōu)化的案例者優(yōu)先。 3. 核心能力:具備卓越的戰(zhàn)略思維、決策能力與經(jīng)營管理能力,能夠精準把握行業(yè)發(fā)展趨勢,制定可行的經(jīng)營策略;具備較強的組織協(xié)調(diào)、溝通談判與危機處理能力,能有效統(tǒng)籌各部門工作、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源;具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力與團隊管理能力,善于激勵團隊、培養(yǎng)人才;具備較強的抗壓能力與責任擔當,能高效完成經(jīng)營目標。 4. 職業(yè)素養(yǎng):認同公司企業(yè)文化與發(fā)展理念,具備良好的敬業(yè)精神、職業(yè)道德與全局觀;為人誠信正直,作風務(wù)實嚴謹,有強烈的事業(yè)心與責任感,能堅守行業(yè)規(guī)范與企業(yè)底線。 |
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更多職位信息 |
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| 首次錄入時間: | 2026-05-20 11:30:38 | ||


