滾動(dòng)信息：采購專員
[1102849]
招聘單位：蘇州久晶光電科技有限公司
發(fā)布：[2026-05-06]
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職位信息 |
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| 職位名稱： | 采購專員 | 月薪水平： | 5000-7000 |
| 工作性質(zhì)： | 全職 | 職位類別： | |
| 工作地區(qū)： | 太倉陸渡 | 作息制度： | 雙休 |
| 食宿情況： | [午餐] | 招聘人數(shù)： | 1人（當(dāng)前應(yīng)聘10人） |
| 福利待遇： | [五險(xiǎn)一金] | ||
| 工作描述： |
1.?根據(jù)公司物料采購需求（含原材料、零部件、外協(xié)加工等），制定供應(yīng)商開發(fā)計(jì)劃，通過多渠道開拓優(yōu)質(zhì)新供應(yīng)商資源，搭建多元化、高穩(wěn)定性的供應(yīng)商體系。 2.?負(fù)責(zé)供應(yīng)商準(zhǔn)入全流程管理，開展資質(zhì)審核、實(shí)地驗(yàn)廠、樣品測試、綜合評(píng)估工作，篩選符合公司質(zhì)量、交期、成本、合規(guī)要求的合格供應(yīng)商，完成供應(yīng)商建檔與準(zhǔn)入審批。 3.?主導(dǎo)采購成本管控，開展物料成本分析、比價(jià)議價(jià)、商務(wù)談判工作，擬定采購合同與合作條款，持續(xù)優(yōu)化采購價(jià)格，降低供應(yīng)鏈綜合成本。 4.?負(fù)責(zé)供應(yīng)商日常管理與績效考核，建立質(zhì)量、交期、服務(wù)、配合度等維度的評(píng)估體系，定期復(fù)盤供應(yīng)商表現(xiàn)，推動(dòng)問題供應(yīng)商整改，淘汰不合格供方。 5.?跟進(jìn)新項(xiàng)目物料采購對(duì)接，配合研發(fā)、生產(chǎn)、品質(zhì)部門，完成新品物料尋源、打樣、試樣、定點(diǎn)工作，保障新項(xiàng)目順利推進(jìn)。 6.?優(yōu)化供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)管控，開發(fā)備用供應(yīng)商、推進(jìn)物料國產(chǎn)化/替代方案，規(guī)避單一貨源、斷供、漲價(jià)等風(fēng)險(xiǎn)，保障采購物料穩(wěn)定供應(yīng)。 7.?梳理采購流程，完善供應(yīng)商管理相關(guān)制度，做好供應(yīng)商資料歸檔、采購數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、合同臺(tái)賬管理等工作，配合跨部門完成采購相關(guān)協(xié)同事宜。 |
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應(yīng)聘要求 |
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| 學(xué)歷要求： | 大專 | 專業(yè)類別： | 不限 |
| 詳細(xì)專業(yè)要求： | 不限 | ||
| 適宜性別： | 不限 | 年齡要求： | 不限 |
| 工作經(jīng)驗(yàn)： | 不限 | 戶籍要求： | 不限 |
| 外語能力： | 不限 | 計(jì)算機(jī)能力： | 不限 |
| 技能資質(zhì)： | 不限 | ||
| 其它要求： |
1.采購管理、供應(yīng)鏈管理、物流管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.?-3年以上供應(yīng)商開發(fā)、采購尋源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉光學(xué)領(lǐng)域采購流程與供應(yīng)商管理體系，有成熟行業(yè)供應(yīng)商資源者優(yōu)先。 3.?具備扎實(shí)的供應(yīng)商評(píng)估、驗(yàn)廠、商務(wù)談判能力，能獨(dú)立完成供應(yīng)商開發(fā)與成本管控工作。 4.?具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力和問題解決能力，工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，能承受一定工作壓力。 5.?熟練使用Office辦公軟件，具備基礎(chǔ)的合同撰寫、資料整理能力，遵守公司采購廉潔制度。 6.?具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，誠實(shí)守信，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和工作主動(dòng)性。 |
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更多職位信息 |
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| 首次錄入時(shí)間： | 2026-04-29 15:12:36 | ||
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