財務(wù)主管
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發(fā)布：[2026-05-07]
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職位信息 |
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| 職位名稱： | 財務(wù)主管 | 月薪水平： | 4500-7000 |
| 工作性質(zhì)： | 全職 | 職位類別： | 經(jīng)營管理類 |
| 工作地區(qū)： | 太倉瀏河 | 作息制度： | 單休 |
| 食宿情況： | 招聘人數(shù)： | 1人（當(dāng)前應(yīng)聘0人） | |
| 福利待遇： | |||
| 工作描述： |
一、賬務(wù)核算管理 審核所有報銷單、付款單、發(fā)票、原始憑證，把關(guān)合規(guī)性、真實性。 指導(dǎo)會計做記賬憑證、賬務(wù)處理，把控全盤賬務(wù)質(zhì)量。 月末、季末、年末結(jié)賬，核對往來賬款、應(yīng)收應(yīng)付、內(nèi)部往來。 組織固定資產(chǎn)、存貨盤點，做到賬實相符。 編制財務(wù)報表、內(nèi)部管理報表，按時上報領(lǐng)導(dǎo)。 二、資金管理 審核日常付款、費用支出，把控資金流出。 管理銀行賬戶、網(wǎng)銀、印鑒、U 盾，執(zhí)行財務(wù)內(nèi)控分管制度。 每日 / 每周跟蹤現(xiàn)金流，做資金收支計劃。 跟進(jìn)應(yīng)收賬款回款，督促業(yè)務(wù)對賬收款，控制壞賬風(fēng)險。 核對銀行對賬單，編制銀行余額調(diào)節(jié)表。 三、稅務(wù)管理 統(tǒng)籌增值稅、個稅、企業(yè)所得稅等全稅種按時申報。 管理發(fā)票領(lǐng)購、開具、認(rèn)證、保管、作廢紅沖。 跟進(jìn)稅務(wù)政策，做好稅務(wù)合規(guī)，應(yīng)對稅務(wù)自查、稽查。 辦理工商年報、涉稅備案、資質(zhì)年審等。 四、費用與成本管控 制定費用報銷標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按制度審核開支。 分析各項費用、成本異動，出具分析說明。 參與預(yù)算編制，跟蹤預(yù)算執(zhí)行，超支預(yù)警。 五、制度與內(nèi)控 制定、完善財務(wù)管理制度、報銷制度、付款流程。 落實崗位分離、審批流程，防范財務(wù)漏洞。 財務(wù)憑證、賬簿、報表、合同檔案整理歸檔。 六、人事與團(tuán)隊管理 安排會計、出納日常工作，分工定崗。 復(fù)核下屬工作，糾錯指導(dǎo)，日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)。 考核部門日常工作效率與合規(guī)情況。 七、對外對接 對接稅務(wù)局、銀行、會計師事務(wù)所、審計機(jī)構(gòu)。 配合年度審計、專項審計，提供財務(wù)資料。 對接業(yè)務(wù)、人事、采購、行政等部門財務(wù)事項。 八、其他日常 審核工資表、個稅申報、發(fā)放復(fù)核。 參與公司合同財務(wù)條款審核、付款條款把控。 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時財務(wù)相關(guān)工作。 |
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應(yīng)聘要求 |
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| 學(xué)歷要求： | 本科 | 專業(yè)類別： | 不限 |
| 詳細(xì)專業(yè)要求： | 不限 | ||
| 適宜性別： | 不限 | 年齡要求： | 不限 |
| 工作經(jīng)驗： | 不限 | 戶籍要求： | 不限 |
| 外語能力： | 英語 六級 | 計算機(jī)能力： | 不限 |
| 技能資質(zhì)： | 不限 | ||
| 其它要求： | 不限 | ||
更多職位信息 |
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| 首次錄入時間： | 2026-05-12 10:37:02 | ||
