滾動(dòng)信息：工藝技術(shù)部主管
[1089717]
招聘單位：太倉市凱福士機(jī)械有限公司
發(fā)布：[2026-02-22]
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職位信息 |
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| 職位名稱： | 工藝技術(shù)部主管 | 月薪水平： | 10000-15000 |
| 工作性質(zhì)： | 全職 | 職位類別： | |
| 工作地區(qū)： | 太倉瀏河 | 作息制度： | 單休 |
| 食宿情況： | [提供工作餐] | 招聘人數(shù)： | 1人（當(dāng)前應(yīng)聘1人） |
| 福利待遇： | [五險(xiǎn)一金] | ||
| 工作描述： |
1.參與新產(chǎn)品的過程設(shè)計(jì)評(píng)審，從制造的角度評(píng)估產(chǎn)品工藝的可行性，提出改進(jìn)建議； 2.根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)圖紙和技術(shù)要求，制定詳細(xì)的工藝路線、工藝過程流程圖； 3.編制新產(chǎn)品、新項(xiàng)目的工藝方案、工藝流程、工藝路線卡、PFMEA、作業(yè)指導(dǎo)書等核心技術(shù)文件； 4.編寫工藝參數(shù)表，生產(chǎn)設(shè)備需要設(shè)置的各項(xiàng)參數(shù)；（由各設(shè)備編程師傅協(xié)助提供） 5.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)和開發(fā)生產(chǎn)所需的工裝、夾具，并驗(yàn)證其有效性； 6.為生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)提供及時(shí)、有效的技術(shù)支持，快速診斷和解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各類工藝技術(shù)問題； 7.通過優(yōu)化工藝流程、改進(jìn)工裝夾具、引入自動(dòng)化設(shè)備等方式，對(duì)現(xiàn)有生產(chǎn)工藝進(jìn)行持續(xù)分析和優(yōu)化，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品合格率； 8.與質(zhì)量部門協(xié)作，分析生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的產(chǎn)品質(zhì)量缺陷，從工藝角度找出根本原因，并制定和實(shí)施糾正與預(yù)防措施； 9.工藝符合項(xiàng)檢查：定期檢查生產(chǎn)線是否嚴(yán)格遵循既定的工藝文件和要求，對(duì)違規(guī)操作進(jìn)行糾正和培訓(xùn)； 10.技術(shù)部負(fù)責(zé)對(duì)圖紙進(jìn)行轉(zhuǎn)換并分解各工序后會(huì)簽，并把會(huì)簽后紙質(zhì)檔圖紙一式多份（按使用部門），給到文控進(jìn)行受控、下發(fā)簽收、回收歸檔整理； 11.成本降低： 開展價(jià)值工程/價(jià)值分析（VE/VA），通過工藝改進(jìn)降低材料損耗、減少廢品率、提高設(shè)備利用率，實(shí)現(xiàn)降本增效； 12.新材料/新工藝/新設(shè)備導(dǎo)入： 負(fù)責(zé)新材料、新工藝技術(shù)或新生產(chǎn)設(shè)備的調(diào)研、試驗(yàn)、驗(yàn)證和導(dǎo)入工作； 13.合理分配工作任務(wù)，指導(dǎo)、監(jiān)督和考核下屬員工的工作績(jī)效，提升團(tuán)隊(duì)整體專業(yè)技能和工作效率； 14.營造積極向上、嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的團(tuán)隊(duì)文化。 |
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應(yīng)聘要求 |
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| 學(xué)歷要求： | 職高 | 專業(yè)類別： | 不限 |
| 詳細(xì)專業(yè)要求： | 不限 | ||
| 適宜性別： | 男 | 年齡要求： | 35歲 - 45歲 |
| 工作經(jīng)驗(yàn)： | 10年 | 戶籍要求： | 不限 |
| 外語能力： | 不限 | 計(jì)算機(jī)能力： | 精通 |
| 技能資質(zhì)： | 不限 | ||
| 其它要求： | 不限 | ||
更多職位信息 |
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| 首次錄入時(shí)間： | 2026-01-15 13:27:21 | ||
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